kuka vastaa ESG:stä yrityksen sisällä -kysymys

Yleensä johto, ei erillistä tehtävää

Useimmissa pk-yrityksissä kestävyyden raportoinnin vastuu kuuluu johdolle tai johtamiselle, ei erilliselle nimetylle ESG-toiminnolle. EFRAG:n VSME-perusmoduuli ei vaadi hallinnon rakennetta erillisin roolein, kuten täydellinen CSRD tekee suurille, pörssiin listatuille yrityksille. Ei-pörssiin listatussa yrityksessä, joka täyttää vapaaehtoisen standardin, on siis riittävää pystyä nimeämään, kuka yrityksessä vastaa kestävyyskysymyksistä ja kerää tietoja — funktionimike kuten "ESG-johtaja" ei ole vaatimus.

Usein konkreettisesti kysytään kuitenkin sitä, onko käytössä politiikkaa tietyillä aiheilla, ja kuka politiikan vahvistaa tai valvoo. Tämä limittyy kysymyksiin, joita kohtaat useammin pankkien ja vakuutusyhtiöiden ESG-kyselyissä hallinnosta: esimerkiksi keillä hallituksessa istuu ja miten se on koottutai onko olemassa ilmiantajajärjestelmä. Nämä kysymykset eivät tule VSME-moduulista itsestään, vaan ilmestyvät siksi, että kyselyissä aiheet usein yhdistyvät. Jos sinulla ei ole erillistä nimettyä henkilöä, vastaus on yleensä: nimeä rooli (esimerkiksi "johtokunta" tai "controller") nimen sijasta, ja vastaa "kyllä" vain siihen, mitä voit todentaa sisäisellä asiakirjalla.

Jossa tämä ero CSRD:n ja VSME:n välillä johtuu

Direktiivi (EU) 2022/2464, CSRD, velvoittaa suuret ja pörssiin listatut yritykset laajaan raportointiin, johon liittyy hallinnon vaatimukset. EFRAG:n VSME-perusmoduuli on johdettu siitä, mutta vapaaehtoinen ja yksinkertaistettu pörssiin listaamattomalle pk-yrityselle, eikä aseta vaatimusta tietystä sisäisestä roolista tai funktiosta. Tämä selittää, miksi VSME:een perustuva kysely yleensä vain kysyy, onko politiikkaa olemassa ja kuka sen hallitsee — ei kuka "ESG-johtaja" on.